Заработная плата за гпд в школе

Федерального агентства по образованию Вы спрашивали Слышали, что вопросы установления норм, касающихся льгот по коммунальным услугам, будут отнесены к полномочиям субъектов Российской Федерации. Правда ли это? Каким образом и на основании чего производится индексация заработной платы педагогических работников образовательных учреждений? Индексация заработной платы работников бюджетной сферы, которым оплата труда производится на основе Единой тарифной сетки, осуществляется путем повышения размера ставки заработной платы оклада первого разряда ETC от размера которого зависят размеры ставок заработной платы окладов других разрядов Единой тарифной сетки.

Является ли это нормой? Удачи Вам и всего хорошего. Ставьте перед директором школы и районо вопрос о создании 2 групп продленного дня на том основании, что такое большое количество учеников не дает ребенку сосредоточиться и выполнить домашнее задание надлежащим образом. Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью. Всегда рад Вам помочь!

Какая зарплата в продленке

Планированию данной программы необходимо уделить должное внимание. B — учебном году ГПД во многих образовательных организациях стали платными. Законно ли это? Законодательство РФ регламентирует вопросы финансирования услуг в сфере образования. Согласно законодательству на субъекты и муниципальные образования возлагаются обязанности по финансовому обеспечению общего образования, но при этом в Федеральном законе не установлено обязанностей по финансированию присмотра и ухода за детьми, а лишь обозначена обязанность по созданию условий для осуществления такой услуги.

Таким образом, образовательная организация должна предоставить необходимые условия для содержания групп продленного дня — предоставить помещения, учебники и иные материалы.

Присмотр и уход за детьми — комплекс мер по организации питания и хозяйственно-бытового обслуживания детей, обеспечению соблюдения ими личной гигиены и режима дня п. Следовательно, расходы на присмотр и уход ограничиваются затратами на реализацию только данного комплекса мер. Зачастую, особенно у родителей, складывается представление, что группа продленного дня — все занятия для детей, которые проводятся в школе после окончания уроков под присмотром педагога. Но это не совсем так. В связи с введением новых образовательных стандартов существует несколько форм занятости обучающихся во второй половине дня.

Такая занятость обеспечивается не только посредством организации ГПД, но и — внеурочной деятельности театральные студии, спортивные клубы и т.

Включать в плату за присмотр и уход за детьми расходы по организации внеурочной деятельности или организацию выполнения домашних заданий нельзя. Следовательно, для избежания неопределенности, законодателю необходимо ввести определение группы продленного дня, а также дополнительно разъяснить специфику каждой из перечисленных форм занятости. Как решается вопрос финансирования?

Деятельность по организации групп продленного дня финансируется в зависимости от ее содержания и соответствия образовательной программе и ФГОСам. Необходимо отметить, что есть два вида финансирования такой деятельности: При оказании услуги по присмотру и уходу не ведется образовательная деятельность это отдельная услуга. Если оказание такой услуги включено в государственное муниципальное задание, то такая услуга может финансироваться путем предоставления субсидии, если нет — платное оказание услуги за счет средств физических лиц.

В ходе оказания услуги по присмотру и уходу за детьми осуществляется образовательная деятельность. Такая ситуация встречается гораздо реже. Здесь все зависит от того, как соотносится такая деятельность с образовательной программой. Например, если такая деятельность является составной частью образовательной программы, то на ее реализацию предоставляются средства из федерального бюджета, если не является — оформление ее как платной дополнительной образовательной услуги.

Следовательно, важно понимать, что плата за присмотр и уход за детьми, в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, допускается. Особенности и нюансы Отметим, что учредитель образовательной организации может устанавливать плату, взимаемую с родителей обучающихся, за присмотр и уход в группах продленного дня ст.

Региональные власти устанавливают верхнюю границу этой платы. При этом внеурочная деятельность регулируется ФГОСом среднего общего образования, и услуги, входящие в это понятие, предоставляются бесплатно. Учредитель вправе снизить размер указанной платы или не взимать ее с отдельных категорий родителей в определяемых им случаях и порядке. Если услуга по присмотру и уходу за детьми в вашей организации осуществляется на платной основе, то необходимо: установить предельный размер стоимости данной услуги; разработать методику расчёта стоимости услуги; разработать форму типового договора образовательной организации с родителями.

Бесплатное предоставление услуги присмотра и ухода за детьми может быть обусловлено принятием нормативно-правовых актов субъектов Российской Федерации или муниципального образования в качестве формы социальной поддержки населения. Закон предусматривает категории граждан, с которых такая плата не взимается — это дети-сироты, дети-инвалиды, дети, оставшиеся без попечения родителей, а также дети с туберкулезной интоксикацией ст.

Взимать плату на содержание имущества государственных и муниципальных образовательных организаций — незаконно ч. Органы исполнительной власти субъектов РФ и органы местного самоуправления, осуществляющие управление в сфере образования, должны разрабатывать нормативные акты, регулирующие предоставление услуг по присмотру и уходу за детьми в ГПД. Также по рекомендациям Минобрнауки РФ по возможности необходимо включить в ведомственный перечень государственных муниципальных услуг, оказываемых общеобразовательными организациями, услугу по присмотру и уходу за детьми в ГПД , а также и — в государственное муниципальное задание.

Как осуществляется оплата труда педагога ГПД летний период, работа с детьми-инвалидами? При работе педагога в летний период в группах продленного дня заработная плата зависит от заключенного с ним договора: — срочный трудовой договор например, до 31 мая. Здесь по истечению срока трудовые отношения прекращаются; — бессрочный трудовой договор.

При таком договоре педагог включается в штат сотрудников с установлением нормы педагогической работы 30 часов в неделю за ставку заработной платы п. По окончании выполнения работ договор прекращается. Отметим, что не предусмотрено законодательством и специальных доплат за нахождение в группе присмотра и ухода детей-инвалидов или детей с особенностями развития.

Органам исполнительной власти субъекта РФ предоставилась возможность ограничивать максимальный размер родительской платы. Теперь образовательному учреждению необходимо в обязательном порядке размещать размер такой платы на сайте учреждения. Такая информация должна быть в открытом доступе, что позволит родителям осуществлять контроль за законностью таких решений. Отметим, что контроль осуществляется не только со стороны родителей, но и со стороны учредителя и со стороны правоохранительных органов.

Таким образом, образовательная организация имеет право предоставлять услугу по уходу и присмотру группа продленного дня за плату: такое право есть у каждой организации, но им нельзя злоупотребять. Образовательной организации необходимо исходить из реальной ситуации, опираясь на экономическую и социальную целесообразность. Должны быть четко определены категории, которые освобождаются от платы за ГПД в локальном акте учреждения.

Необходимо обсуждать все изменения с родительским комитетом и управляющим советом организации. Принятие решения о создании такой группы целиком находится в компетенции организации. Ни учредитель, ни вышестоящие органы , ни родители обучающихся не могут требовать создания ГПД, если у учреждения нет такой возможности.

Несмотря на нововведения в законодательстве, сегодня образовательные организации стоят на распутье: закрывать группы продленного дня или же делать их платными. Новые санитарные правила и нормы устанавливают такие требования, которые не по карману многим городским и сельским учреждениям.

Для различных категорий педагогических работников устанавливается либо продолжительность рабочего времени для воспитателя продленного дня это 30 часов в неделю либо норма педагогической нагрузки для учителя это 18 часов в неделю за ставку заработной платы. Для воспитателя продленного дня установлена продолжительность рабочего времени 30 часов в неделю п.

Если учитель проводит, к примеру, 9, 18, 27 или более учебных занятий в неделю, то нормируемая часть его рабочего времени будет составлять соответственно 9, 18, 27 или более часов в неделю. В трудовой договор педагогического работника вносится фактически установленный объем учебной нагрузки педагогической работы , изменение которого регулируется в порядке и на условиях, предусмотренных пунктами 1.

Установление учителю или педагогу дополнительного образования продолжительности рабочего времени 36 часов в неделю, то есть сверх фактического объема учебной нагрузки педагогической работы , являющегося нормируемой частью их рабочего времени, является неправомерным. Данное мнение подтверждается в.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ВСЯ ПРАВДА О ЗАРПЛАТАХ УЧИТЕЛЕЙ / УЧИТЕЛЯ - МИЛЛИОНЕРЫ

1 Инструкция о порядке исчисления заработной платы размер месячной заработной платы воспитателя группы продленного дня. новая сеть семейных школ от Бэби-клуба, это школа.

Планированию данной программы необходимо уделить должное внимание. B — учебном году ГПД во многих образовательных организациях стали платными. Законно ли это? Законодательство РФ регламентирует вопросы финансирования услуг в сфере образования. Согласно законодательству на субъекты и муниципальные образования возлагаются обязанности по финансовому обеспечению общего образования, но при этом в Федеральном законе не установлено обязанностей по финансированию присмотра и ухода за детьми, а лишь обозначена обязанность по созданию условий для осуществления такой услуги. Таким образом, образовательная организация должна предоставить необходимые условия для содержания групп продленного дня — предоставить помещения, учебники и иные материалы. Присмотр и уход за детьми — комплекс мер по организации питания и хозяйственно-бытового обслуживания детей, обеспечению соблюдения ими личной гигиены и режима дня п. Следовательно, расходы на присмотр и уход ограничиваются затратами на реализацию только данного комплекса мер. Зачастую, особенно у родителей, складывается представление, что группа продленного дня — все занятия для детей, которые проводятся в школе после окончания уроков под присмотром педагога. Но это не совсем так. В связи с введением новых образовательных стандартов существует несколько форм занятости обучающихся во второй половине дня. Такая занятость обеспечивается не только посредством организации ГПД, но и — внеурочной деятельности театральные студии, спортивные клубы и т. Включать в плату за присмотр и уход за детьми расходы по организации внеурочной деятельности или организацию выполнения домашних заданий нельзя. Следовательно, для избежания неопределенности, законодателю необходимо ввести определение группы продленного дня, а также дополнительно разъяснить специфику каждой из перечисленных форм занятости. Как решается вопрос финансирования? Деятельность по организации групп продленного дня финансируется в зависимости от ее содержания и соответствия образовательной программе и ФГОСам.

Учителя и воспитатели пишите кто какую зарплату реально получает на руки By Анна on Фев 13, Reply Я работаю младшим воспитателем в Северодвинске Архангельской области. Получаю рублей!

Статус: Offline Свою пед. Работала с удовольствием и ни каких проблем не испытывала. Действительно, дети были другие.

Вы спрашивали...

Ирина Барышева, воспитатель группы продленного дня: Почему никто не говорит про воспитателей продленки?! Я 20 лет работаю в школе, ставка - 30 часов в неделю , каждый день с 12 до 18 часов. А начисляют мне около 20 тысяч рублей в месяц! Почему повышают зарплату учителям, а воспитателей обделяют? Первые дают знания, образование, а вторые просто присматривают за детьми. И их работа никогда не будет оплачиваться одинаково.

Зарплата воспитателя ГПД

Существует базовая часть, компенсационные выплаты и выплаты за квалификацию и стаж. В этой статье отвечаем на основные вопросы. Профессия педагога всегда была одной из самых уважаемых в разных странах, в том числе и в России. Для примера: в году при средней зарплате по стране рублей учитель получал рублей, директор школы — чуть больше рублей. В ссузах и вузах ставки были еще выше. В е годы, с развалом Советского Союза и приходом рыночных отношений, система образования попала под удар одной из первых, в том числе и в плане финансирования. В е ситуация постепенно стабилизировалась, но зарплаты учителей и воспитателей по-прежнему далеки от идеала. И майские указы президента далеко не везде сработали как волшебная палочка-выручалочка. Напомним, весной года Владимир Путин подписал указ, в соответствии с которым зарплаты бюджетников должны были к году увеличиться в три раза путем плавного повышения. Кроме того, средняя зарплата учителя должна была стать не ниже средней зарплаты по региону.

.

.

Вы спрашивали...

.

Зарплата воспитателя ГПД

.

Ставка воспитателя группы продленного дня в школе

.

Заработная плата за гпд в школе

.

Обзор статистики зарплат профессии Воспитатель группы продлённого дня в России

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Какая зарплата у учителя
Похожие публикации